Google公司十大彩色幽默


    第一，CEO教秘书使用传真机。

　　一位刚到公司上班的秘书在一台传真机面前看上去很困惑，这时候来了另一位准备发传真的同事，他就耐心地帮助这位秘书发了传真，并教她如何使用这个复杂玩意。这位秘书十分感谢此兄，就问他怎么称呼，他说自己叫施密特。

　　施密特是Google公司的CEO。在Google公司，每个人的所有事情都得自己做，包括CEO。

　　第二，Google牌的颜色汽水。

　　每年4月1日愚人节，Google公司的天才们都会想出一些怪招来幽大家一默，其中一个是Google牌的颜色汽水，据说有人还把这些子虚乌有的东西拿到eBay上去拍卖!

　　在月球上建立研发中心是另一个愚人玩笑，还真有人上当了，要申请加入Google未来的月球研发中心。

　　第三，愚人节后遗症波及Gmail。

　　愚人节玩笑开多了，真的都被当成了假的。Gmail正好在4月1日发布，很多人以为这又是Google这帮聪明家伙的玩笑，而且，那时候并没有企业曾经免费提供如此大容量(1GB，现在超过了2GB)的邮箱。

　　最初，这个消息甚至被不少内部员工也认为是假消息，可见愚人节玩笑后遗症之“流毒”深远矣。   

　　第四，足不出户轻松度过一个月。

　　一位刚加入Google的新员工，由于尚未租到房子，就在公司生活了一个月。他的生活远比汤姆?汉克斯在机场(一部电影的情节，记不得名字了)的生活爽得多。一日三餐自然不用愁，到处都是可以睡觉的舒服的沙发，洗澡可以在十分高级的洗手间完成，锻炼身体可以去折腾游泳机和跑步机，偶尔还可以在钢琴室里活动活动手腕，比在自己家里还悠哉。据说他居然做到了一个月足不出户!

　　第五，一百英尺之内必有食物。

　　一百英尺之内必有食物!这是Google内部一条规矩。一位工程师觉得并没有做到这一点，就量了一下他与最近的食物之间的距离，果真发现超过了100英尺，距离是120英尺。于是他幽默地要求后勤部门改进自己的服务，对方的回答十分经典:你的头顶就是餐厅，距离你绝对没有超过100英尺!

　　第六、超乎想像的招聘技巧。

　　如果你是互联网上的名人或技术高手，那么你很有可能已经被Google的HR盯上了。他们会使用一个小伎俩:每当你用Google搜索自己的名字时，就可能在搜索结果页面上出现一个小提示——“你愿意加入Google吗”(DoyouwanttojoinGoogle)。   

　　Google曾经在通往硅谷的高速公路上打了一个巨幅广告牌，上面只有一个简单的题目，很多路过的工程师可能比较好奇，就会试图解答出这个题目。等解答出这个题目后，将其答案输入浏览器地址栏，就进入了Google公司的招聘页面。

　　第七，CEO与工程师共享办公室。

　　CEO施密特刚刚加入Google时，Google所有员工都没有自己独立的办公室，但员工们还是觉得有必要给他老人家一个相对安静的办公场所，就给他安排了一个十分小的独立办公室。

　　施密特不久就发现了自己的“特殊化”，于是他坚决要“跟群众打成一片”，在他的坚持下，于是他跟另外一个工程师共享了一个小办公室。所以，迄今为止，Google依然没有一个员工拥有独立办公室。

　　第八，万圣节上的奶牛和麦当娜。

　　Google公司的创始人与其他所有年轻人一样，都十分喜欢万圣节，并身体力行地在公司内部组织的万圣节上扮演千奇百怪的形象。其中最经典的两次是奶牛和麦当娜。

　　这两次扮相都很夸张，那对母性的标志十分突出，以至于不少同事纷纷好奇地拽这对标志，情形十分好玩。   

　　第九，节约空间的游泳机。

　　Google有不少游泳爱好者，但苦于公司已无地方建筑游泳池，于是一位Google员工根据跑步机的原理构想了一套游泳机方案:这个机器的一侧不停地涌入循环水流，游泳者朝水流的相反方向去游，只要控制好水的流速，你永远游不到尽头。而恰好，居然有公司能够提供类似产品，于是Google就定制了一套。

　　第十，“跑腿”公司大行其道。

　　王朔在《顽主》中描述的“三替公司”(好像是替人排忧、替人解难、替人铲事?呵呵)，绝对在Google这里能够揽到足够多的生意。Google公司花钱找了很多“跑腿”的公司和个人，帮助员工办理一些个人事务，如车辆维修、上牌照等，当然，这些对员工都是免费的。

好羡慕啊

。。。。暴发户。。。。

引用:

原帖由 DragonGo 于 2006-2-21 15:11 发表
。。。。暴发户。。。。

Google仗剑江湖，凭借独特的十大信条，分列如下:

　　一.以客户为主，提供最佳的用户体验，宁可牺牲公司利润也要保护客户利益。

　　二.只认真做好一件事——网络搜索。

　　三.快比慢好，Google的目的是让用户得到满意结果之后尽快离开。

　　四.实现网络民主。Google的独特算法PageRank通过分析网页结构，为用户提供具有最佳资讯的网页。

　　五.配合最新科技，提供移动搜索，Google在掌上电子，移动通讯等领域开发了网页转换技术。

　　六.你可以挣钱但不必做坏事。Google从不做自己的广告，只通过连接其他广告，但是除非该广告和搜索内容有关，否则用户不会看到该广告，Google也从不按照伙伴关系排列网页，一切由PageRank安排，意味着不按照客户利益行事是邪恶的。

　　七.总是让用户得到尽更多的信息。

　　八.搜索信息无边界，按个人要求可以在全球范围内提供超过100种语言以上的网页。

　　九.不穿西装你也可以很严肃，他们创立公司是为了一项很好玩的挑战工作，所以公司文化轻松，高度互动，从而创造了更高的生产力。

　　十.优秀还远远不够。Google不认为最好是终点，而只是个起点。通过创新，Google将事情做得出其不意的出色。

什麼時候也能進這樣的公司玩玩.

路过，来加点权限的，别生气哦

怪不得李开复跳槽

持续羡慕中

如果我下辈子能 进google就行了。

google is a dream company~

有点儿意思

喜欢这样的公司文化，是不是真的

小偷学院开张

第一课，小偷入门！

　　同学们，你们好。今天是你们的第一堂课，很高兴与你们相识。在这里，我看到了小偷的希望！先自我介绍一下吧。

　　出于职业需要，不能告诉你们我的真名。因为我也是一个小偷，但不是一个普通的小偷。我有文化，人俞大学硕士生，小偷公司高级干部。为了显示我有个性，每偷一家我都会在墙上留下一句话：悄悄的，我走了，正如我悄悄地来；我挥一挥衣袖，带走你所有的钱财。。。因为我有文化，我才会在小偷公司一手遮天，会成为一个了不起的小偷。也许你会问，小偷要什么文化？罢了，我原谅你的无知，毕竟你还没做过真正的小偷，让我来告诉你小偷所要掌握的基本3个知识。

　　1、开锁知识。这不是一个普通的学科，路边的开修锁的师傅我们根本不屑一顾，拿着起子搬手，那也叫开锁？就算拿点高科技的开锁器什么的，也有不灵的时候，而且那东西三岁小孩都会用，他们也是锁匠？真正的开锁，只要一根铁丝，一个发夹，甚至一根头发！真气所到之处，草木皆钥匙！

　　2、阅人知识。你以为随便什么人都可以偷吗？错！作为一个小偷必须有丰富的阅人经验。要一眼就看出什么人精，什么人傻，什么人可以偷什么人不可以碰。正因为我阅人无数，路上哪儿有便衣我一看便知。知己知彼，百偷不败！

　　3、法律知识。人有大意，偷有失手，被人抓住了怎么办？目瞪口呆的站在那儿？等人揍？求情？不！不！不！我们要拿起法律作武器，我有不说话的权利，我有保持沉默的权利，我有的基本的权力你都该给我。而且你不能动我，因为你可没有揍我的权利。我要为权利而战，为权利而偷。

　　要想成为一个优秀的小偷，只有上面三点知识是不够的，但这三点是基础，基础不扎实怎么都不行。

　　做小偷就要有小偷的原则，偷东西不分男女老幼，一视同人，不能因为对方体弱就来狠的，那是抢，是强盗做的事，为我们小偷界所耻笑。

　　作为小偷，要紧记风林火山。偷时疾如风，观时静如林，跑时劲如火，被抓稳如山。能做到这四个字，就不是一般的小偷了。

　　大家不用急，你们都还年轻，有的是时间，只要认真上课，一定会成为一个合格的小偷，到时候偷天偷地偷心偷人随你们的便。哦，时间不多了，今天就先讲到这里吧，同学们，下课！

嗯，挺有意思 的，，，，，，，，，，，，，，，

想不到还有这些东西哟~~哈